職業病範圍和(hé / huò)職業病患者處理辦法的(de)規定
第一(yī / yì ／yí)條 爲(wéi / wèi)做好職業病防治工作，保護勞動者的(de)健康，妥善處理、安置職業病患者，特制定本規定。
第二條 本規定适用于(yú)全民所有制和(hé / huò)縣級以(yǐ)上(shàng)集體所有制企業、事業單位和(hé / huò)外商投資企業。鄉鎮、街道(dào)、私人(rén)企業和(hé / huò)事業單位可參照執行。
第三條 職業病系指勞動者在(zài)生産勞動及其他(tā)職業活動中，接觸職業性有害因素引起的(de)疾病。本規定所列《職業病名單》（附後）中的(de)職業病，爲(wéi / wèi)國(guó)家規定的(de)職業病範圍。各地(dì / de)區、部門需要(yào / yāo)增補的(de)職業病，應報衛生部審批。
第四條 職業病的(de)診斷應按衛生部頒發的(de)《職業病診斷管理辦法》及其有關規定執行。凡被确診患有職業病的(de)職工，職業病診斷機構應發給《職業病診斷證明書》，享受國(guó)家規定的(de)工傷保險待遇或職業病待遇。
第五條 職業病患者的(de)待遇，由所在(zài)單位行政、工會和(hé / huò)勞動鑒定委員會（小組）根據其職業病診斷證明和(hé / huò)勞動能力喪失的(de)程序按國(guó)家現行規定确定。經費開支渠道(dào)按現行規定辦理。
第六條 職工被确診患有職業病後，其所在(zài)單位應根據職業病診斷機構（診斷組）的(de)意見，安排其醫治或療養。在(zài)醫治或療養後被确認不(bù)宜繼續從事原有害作業或工作的(de)，應在(zài)确認之(zhī)日起的(de)兩個(gè)月将其調離原工作崗位，另行安排工作；對于(yú)因工作需要(yào / yāo)暫不(bù)能調離的(de)生産、工作的(de)技術骨幹，調離期限最長不(bù)得超過半年。
第七條 從事有害作業的(de)職工，因按規定接受職業性健康檢查所占用的(de)生産、工作時(shí)間，應按正常出(chū)勤處理；如職業病防治機構（診斷組）認爲(wéi / wèi)需要(yào / yāo)住院作進一(yī / yì ／yí)步檢查時(shí)，不(bù)論其最後是(shì)否診斷爲(wéi / wèi)職業病，在(zài)此期間可享受職業病待遇。
第八條 從事有害作業的(de)職工，其所在(zài)單位必須爲(wéi / wèi)其建立健康檔案。變動工作單位時(shí)，事先須經當地(dì / de)職業病防治機構進行健康檢查，其檢查材料裝入健康檔案。
患有職業病的(de)職工變動工作單位時(shí)，其職業病待遇應由原單位負責或兩個(gè)單位協商處理，雙方商妥後方可辦理調轉手續，并将其健康檔案、職業病診斷證明及職業病處理情況等材料全部移交新單位。調出(chū)、調入單位都應将情況報各所在(zài)地(dì / de)的(de)勞動衛生職業病防治機構備案。
職工到(dào)新單位後，新發現的(de)職業病不(bù)論與現工作有無關系，其職業病待遇由新單位負責。過去按有關規定已做處理的(de)不(bù)再改變。
第九條 勞動合同制工人(rén)、臨時(shí)工終止或解除勞動合同後，在(zài)待業期間新發現的(de)職業病與上(shàng)一(yī / yì ／yí)個(gè)勞動合同期工作有關時(shí)，其職業病待遇由原終止或解除勞動合同的(de)單位負責；如原單位已與其他(tā)單位合并者，由合并後的(de)單位負責；如原單位已撤銷者，應由原單位的(de)上(shàng)級主管機關負責。
第十條 各級工會組織有權監督檢查患職業病的(de)職工有關待遇的(de)處理情況，對于(yú)不(bù)按國(guó)家規定處理，損害職工合法權益的(de)單位，應出(chū)面進行交涉，直至代表職工本人(rén)向法院起訴。
第十一(yī / yì ／yí)條 本規定施行前處理的(de)職業病，不(bù)論是(shì)否已列入本規定的(de)範圍，患者的(de)待遇不(bù)變。
第十二條 各省、自治區、直轄市的(de)衛生行政部門應會同同級勞動、财政部門和(hé / huò)工會組織根據本規定的(de)基本原則，結合本地(dì / de)區的(de)實際情況，制定實施細則，并報衛生部、勞動人(rén)事部、财政部、全國(guó)總工會備案。
第十三條 本規定中的(de)有關職業病範圍問題，由衛生部負責解釋；有關職業病待遇和(hé / huò)勞動人(rén)事管理問題，由勞動人(rén)事部負責解釋。
第十四條 本規定于(yú)一(yī / yì ／yí)九八八年一(yī / yì ／yí)月一(yī / yì ／yí)日起施行。一(yī / yì ／yí)九五七年二月二十八日衛生部頒發的(de)《職業病範圍和(hé / huò)職業病患者處理辦法的(de)規定》同時(shí)廢止。
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